Hae sivustolta
ISLOn opiskelijat urheilukentällä lähtöviivalla valmiina juoksuun.

Työhyvinvoinnin muutospolku

Työhyvinvointi rakentuu lukuisista pienistä teoista, joita tehdään päivä toisensa jälkeen myös työpäivän ulkopuolella. Palvelumme auttavat sytyttämään kipinän, tunnistamaan kehityskohteet ja muuttamaan hyvinvointia tukevat ajatukset käytännön teoiksi.

INNOSTU – Inspiroivat luennot ja työhyvinvointipäivät

Joskus hyvinvoinnin kehittämiseen tarvitaan vain yksi uusi näkökulma.

Asiantuntijaluentomme ja työhyvinvointipäivämme tarjoavat tutkittuun tietoon perustuvia oivalluksia, yhteisiä kokemuksia ja käytännön työkaluja arkeen. Ne voivat toimia lähtölaukauksena keskustelulle, muutokselle tai kokonaan uudelle tavalle ajatella hyvinvointia niin työyhteisössä kuin henkilökohtaisessa arjessa.

Kuusi ihmistä liikkumassa Joensuun keskuskentän juoksusuoralla.

TUNNISTA – Tietoa päätösten tueksi

Hyvinvointia on vaikea kehittää, jos lähtötilanne perustuu arvailuun.

Testauspalvelumme auttavat tunnistamaan vahvuudet, kehityskohteet ja ne tekijät, joilla on suurin vaikutus hyvinvointiin ja toimintakykyyn. Kun lähtötilanne tunnetaan, aika ja energia voidaan kohdistaa sinne, missä niillä on eniten merkitystä.

Kolme henkilöä seisovat hymyillen nurmikentällä kädet ylhäällä.

MUUTA – Muutos syntyy arjessa

Luento voi innostaa ja mittaus puolestaan herättää ajatuksia ja tunteita. Todellinen muutos syntyy kuitenkin vasta silloin, kun hyvinvointi näkyy jokapäiväisissä valinnoissa.

Siksi tarjoamme myös kursseja ja valmennuksia. Niiden avulla hyvinvointia tukevat ajatukset voidaan muuttaa käytännön teoiksi, jotka sopivat omaan arkeen ja työelämään.

ISLOn henkilöstöä kävelemässä porukassa iloiten.

VAKIINNUTA – Hyvinvointi on jatkuva prosessi

Hyvinvointi ei ole projekti, joka joskus valmistuu. Kun uudet tavat ovat vakiintuneet osaksi arkea, niitä kannattaa seurata, arvioida ja kehittää myös elämäntilanteiden muuttuessa.

Testauspalvelumme ja valmennuksemme auttavat ymmärtämään, missä olet nyt, mitä on tapahtunut edellisen mittauksen jälkeen ja mihin suuntaan hyvinvointiasi kannattaa seuraavaksi kehittää. Näin hyvinvointi ei jää hetkelliseksi onnistumiseksi, vaan kehittyy askel askeleelta läpi elämän.

Valmentaja auttaa liikkujaa tekemään penkkipunnerrusta ulkokuntosalilla.
Viisi hymyilevää henkilöä laittavat kädet yhteen.

Etkö löytänyt sopivaa palvelua?

Tai onko teillä jo idea TYHY-päivästä?Rakennamme työyhteisöllenne tarpeisiinne sopivan TYHY-päivän, johon voidaan yhdistää luento, ohjattua liikuntaa, testausta tai hierontapalveluja.

Ota yhteyttä

ISLOn logon kaari
ISLOn työhyvinvointipalvelut

tutkittua tietoa, iloa ja käytännön tekoja